Doç. Dr. ÖZÜM EĞİLMEZ

2022 - Devam Ediyor Doç. Dr.

2017 - 2022 Dr. Öğr. Üyesi

2009 - 2017 Araştırma Görevlisi

2021 - Devam Ediyor Erasmus Programı Kurum Koordinatörü

2020 - Devam Ediyor Bölüm Başkan Yardımcısı

2020 - Devam Ediyor Dekan Yardımcısı

2020 - Devam Ediyor Bölüm Başkan Yardımcısı

2020 - 2020 Dekan Yardımcısı

İşletme Yönetimi ve Örgütsel Tasarımı

İşletmelerde İnsan Davranışı

Sağlık İşletmelerinde İnsan Kaynakları Yönetimi

Örgütsel Davranış

Güncel Yönetim Konuları

Bilim Etiği ve Araştırma Teknikleri

Sağlık Hizmetleri Yönetimi

İşletmecilik ve Etik

Bilimsel Araştırma Teknikleri ve Yayın Etiği

Kurumsal İtibar Yönetimi

Yönetim Bilişim Sistemleri

Kurumsal İtibar ve Yönetimi

Bilimsel Araştırma Teknikleri

Modern Yönetim Teknikleri

Örgütsel Davranış

Yönetimde Güncel Yaklaşımlar

İşletme Politikası

Stratejik Yönetim

Girişimcilik

İŞLETMELERDE İLETİŞİM

Yönetim Bilimi

YÖNETİM VE ORGANİZASYON II

Kariyer Yönetimi

Hayat Boyu Öğrenme

İletişim Becerileri

Yönetim Bilimi II

Genel İşletme I

Uluslararası İşletmecilik

Temel Bilgi Teknolojileri

Davranış Bilimleri

Girişimcilik

Liderlik algısı ve Z kuşağı üzerine bir inceleme

Okul yöneticilerinin kariyer gelişiminin kariyer hedef ve beklentiler bağlamında incelenmesi

Havacılık savunma sanayiinde endüstri 4.0 entegrasyonunun değerlendirilmesi

Eğilmez Ö. (Danışman)

H.İBRAHİM(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2023

Elektronik Beyanname Sistemi'nin SWOT, AHP ve MARCOS yöntemleri ile analizi: Bilecik ili örneği

14-18 yaş lise öğrencilerinin sosyal medya bağımlılığı ile iletişim becerileri arasındaki ilişkinin çeşitli değişkenler açısından incelenmesi (Bilecik ili örneği)

Bankacılık sektöründe performansa dayalı prim sisteminin rolü üzerine bir araştırma